A mulher mãe no mercado de trabalho

Autores

  • Esther Ramos Silva
  • Ester da Silveira Silva Pezarino
  • Kely Constantino Pinheiro
  • Marlúcia Junger Lumbreras

Palavras-chave:

Mãe, Mercado de Trabalho, Licença Maternidade, Amamentação, Discriminação

Resumo

Com o advento da modernização decorrente da Revolução Industrial, a mulher adentrou ao mercado de trabalho. Desde o começo, muitos desafios foram impostos a ela, não somente pelas condições insalubres e a falta de direitos trabalhistas, mas também pela
conciliação entre o trabalho fora do lar, a maternidade e os cuidados com a casa. Na atualidade, o cenário não é muito diferente. Desigualdade e preconceito permanecem rodeando a vida profissional das mulheres mães. Este estudo busca analisar por meio
de pesquisa bibliográfica, o processo histórico da mulher no mercado de trabalho e as dificuldades enfrentadas para conciliar com a maternidade (impasses envolvendo amamentação, carga horária, divisão desigual de afazeres domésticos), bem como o preconceito vivenciado, as diferenças salariais e a demissão indevida de mulheres gestantes ou durante o período de licença maternidade. Para o aprimoramento da temática, foram estudados artigos sobre o universo da maternidade e o mercado de trabalho feminino. O levantamento preliminar aponta que há necessidade de mudança na mentalidade social sobre a mãe que trabalha fora do lar, pois ela enfrenta diversos problemas, destacando-se o sexismo, a discriminação e a intolerância, além do  cumprimento das leis que protegem as mães.

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Publicado

2026-03-23

Como Citar

ESTHER RAMOS SILVA; ESTER DA SILVEIRA SILVA PEZARINO; KELY CONSTANTINO PINHEIRO; MARLÚCIA JUNGER LUMBRERAS. A mulher mãe no mercado de trabalho. Congresso de Interdisciplinaridade do Noroeste Fluminense, [S. l.], v. 5, n. 1, 2026. Disponível em: https://anais.eventos.iff.edu.br/index.php/coninfitaperuna/article/view/1854. Acesso em: 4 abr. 2026.